Commissielid CAWA met expertise sociaal-culturele projecten
De gemeente Amsterdam is op zoek naar:
Commissielid CAWA met expertise sociaal-culturele projecten
Voor deze functie is een sterke betrokkenheid bij de stad in het algemeen en ervaring met de Amsterdamse kunst-
en cultuurwereld, met cultuurpanden en broedplaatsen en hun gebruikers in het bijzonder, een vereiste.
• U heeft inzicht in de veranderende stad en het proces van stedelijke ontwikkeling en u weet welke partijen,
factoren en functies (zoals broedplaatsen) daarbij van belang zijn.
• U heeft praktijkkennis en professionele ervaring opgedaan met sociale en culturele participatie, leefbaarheid en
samenlevingsopbouw. U heeft ervaring met projecten op het raakvlak van sociaal domein en kunst en cultuur.
• U wordt verwacht om kunstenaars te kunnen beoordelen op hun beroepspraktijk. Een groot gedeelte van uw
werkzaamheden bestaat hieruit.
Daarnaast hecht de CAWA grote waarde aan voldoende diversiteit in verschillende kunstdisciplines (zoals
muziek en theater etc.), alsmede een breed blikveld op alle stadsdelen (zoals Zuidoost, Nieuw-West, Noord etc.).
Vergoeding
• Voor het voorbereiden en bijwonen van een vergadering en toetsen van portfolio’s wordt een
vacatievergoeding van € 480 (prijspeil 2025) verstrekt.
• Voor een stand van zakengesprek met gerealiseerde broedplaatsen of een voorgesprek voor een nieuw
op te zetten broedplaats ontvangt u € 240 (ongeveer twee keer per jaar).
• Voor deelname aan een sollicitatiecommissie voor de werving van nieuwe leden ontvangt u € 360.
Deze bedragen worden jaarlijks geïndexeerd.
Commissie Ateliers (Woon)Werkpanden Amsterdam (CAWA)
De onafhankelijke adviescommissie CAWA adviseert het college van B&W over het Amsterdams atelier-
en broedplaatsenbeleid. Zij beoordeelt plannen van initiatiefnemers om gebouwen te transformeren tot
broedplaatsen en zij toetst kandidaat-huurders voor atelier(woningen) op professioneel kunstenaarschap.
De CAWA bestaat uit negen leden. Gezamenlijk hebben zij expertise op sociaal, cultureel, ruimtelijk en economisch
vlak; in deze velden zijn zij bekend binnen de Amsterdamse culturele sector. Een commissielid wordt benoemd
voor een periode van twee jaar. Daarna is herbenoeming voor nog een periode van twee jaar mogelijk.
De commissie komt zo vaak bijeen als nodig is voor uitvoering van haar taken, maar vergadert tenminste eenmaal
per maand, vaak in een broedplaats. Voorafgaand vindt met twee commissieleden een stand van zakengesprek
plaats.
Inlichtingen en sollicitatie
Belangstellenden wordt verzocht een sollicitatiebrief en curriculum vitae voor 10 maart 2025 te mailen naar
Maartje Wijnhoven, ambtelijk secretaris CAWA, E m.wijnhoven@amsterdam.nl, M 06 8193 5383.
De gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 27 maart 2025.
Meer informatie over de CAWA vindt u op de website www.amsterdam.nl/cawa
De gemeente wil een diverse en inclusieve organisatie zijn, die ruimte biedt aan iedereen. Diversiteit is een kracht
die zij gebruikt om betere resultaten te halen voor de stad. De gemeente streeft daarom naar een commissie die
een afspiegeling is van de bevolking van Amsterdam, met alle verschillen.
